חלל העבודה פתוח או סגור
נאמר פעם אחר פעם כי מתווה המשרדים הפתוחים אינו אידאלי לעובד המודרני של ימינו.
ניתן לומר את אותו הדבר לגבי מה שרבים מכנים המשרד "המודרני" .
אבל האם זה באמת מה שהעובדים של היום רוצים ממקום העבודה? בעוד שהקונספט נראה מעניין בהתחלה,
המציאות היא שעובדים שנאלצים לעבוד במקומות ההומים הללו מתקשים בפועל לבצע את עבודתם.
מה שכן, מחקרים הראו כי הסרת קירות, דלתות וגבולות מרחביים אחרים במשרד עשויים לגרום לעובדים,
להתעלם זה מזה יותר מאשר לתקשר טוב יותר.
שיתוף שולחנות נפוצים מאוד בהגדרות העבודה במקום זה, אך הם יכולים לגרום לדברים להיות צפופים מאוד,מהר מאד.
חלקם עשויים אפילו לחוות שיתוף בשולחן העבודה כאשר מספר העובדים גדל בחברה, אולם שטחי המשרדים אינם גדלים איתו.
ישנן דרכים אחרות לגרום לשטח המשרדים שלך לעבוד ביעילות רבה יותר.
עובדים לא רוצים לחלוק את שולחנות העבודה שלהם עם עמיתים לעבודה ולפעמים הם אפילו לא רוצים לעבוד במערך שולחן רגיל.
פיתרון פשוט לבעיית הסגנון האוטומטי עשוי להיות שילוב של חללי עבודה שיתופיים יותר או סידורי ישיבה אלטרנטיביים במשרד המודרני שלך.
מאפשר לעובדים לעבוד במקום הכי נוח להם.
בחללים הללו יש אזורי איסוף גדולים, תקרות גבוהות ורצפות עץ קשה. אמנם כל אלה המרכיבים עשויים להיראות מושכי עין ומודרניים,
אך רמת הרעש בחללים הללו יכולה להפוך גבוהה מאד.
ניתן למקם בחללים הפתוחים ,תא משרדים אטום לרעש עבור 2-4 אנשים עובד מצוין בכל חלל. או חלל יותר גדול שישמש כחדר ישיבות.
השילוב בים החללים הפתוחים הגדולים .עם חללים קטנים השזורים במעט מקומות בחלל. נותן אפשרות לעובד לבחור ע"פ כל רגע נתון ,את המקום המועדף עליו.